《重生2011，二本捡漏985》小说免费阅读 lwxs6.cc

第156章员工不给力，老板自己上！

“简秘书，做的很好。”

王逸会心一笑，又是个让人省心的下属。

不用KTV，自己就尽善尽美的那种！

当然，王逸也不会亏待简子妍。

“好好干，这个月给你做个绩效，比工资还高的那种！”

“比工资还高？那不就是月薪两万了？”

简子妍喜上眉梢，美目流转：“谢谢老板，爱你!”

王逸：“……”

“那个，我就是客套话，嘴瓢，随便一说……”

简子妍脸颊涨得通红，连忙解释，越是越描越黑。

王逸：“……”

“我……我……我去忙了，老板再见！”

话落，简子妍红着脸跑开了。

“这妹子……”王逸摇了摇头，并无多余想法。

随后，王逸来到食堂，和大家一起吃饭。

在星逸科技，没有所谓的小食堂，哪怕是老板，也和大家吃一样的饭！

这让众多员工觉得不可思议，王老板真接地气。

也对食堂饭菜更加放心。

毕竟不管是老板，还是厨师，服务员，全部都吃食堂，吃一样的饭，绝对放心！

王逸和济州来的员工坐在一块，一边吃饭，一边和众人聊着天：

“济州美柚大厦是我们的家，帝都星逸产业园，也是我们的家。大家遇到什么问题，有什么困难，都可以直接和简秘书说，也可以和我说。若是不方便开口，也可以在总裁邮箱，写匿名信！”

闻言，众人喜上眉梢，明白王逸是担心他们受委屈！

虽然都是一个母公司，但搞不好也有坏人。

人心，人性这个东西，王逸也没多少信心。

能约束自己的，只有每个人的底线。

可惜啊，有的人，他就没底线！

母公司的员工，见王逸这么重视济州来的员工，心中都有了计较：

“济州来的，都是老板的嫡系，千万不能怠慢！”

甚至还有的高层，亲自嘱咐这事。

于是，济州来的员工，敬畏帝都员工。

帝都员工，也敬畏济州员工的老板嫡系身份。

双方都很尊重对方，彼此和和睦睦，客客气气。

一时间，整个公司氛围，都变得很有意思。

济州来的员工，只有美柚小说、美柚明星事业部、美柚店长培训部，只有三十三人，三个部门。

但每一个都至关重要，都是核心部门！

美柚店长培训部，肩负旗舰店、专卖店的培训重任，赚的培训费，更是帝都分部当下的资金源泉！

美柚明星事业部，服务明星，推出明星同款，能给美柚电商，美柚线下实体店，带来恐怖的流量和利润，更是重中之重。

美柚小说部门，目前没什么利润。

以后一旦上线，不但能增加美柚APP的核心竞争力，提升用户使用时长和用户黏性，还能形成新的业务！

尤其是影视IP版权！

若是能出现几部优质IP小说，那意义重大！

因此王逸不计成本，将这三个部门，全部搬到了帝都。

如今小说部门都来了帝都，挖人的事，可以进行了。

这个部门进展缓慢，得加速了。

还有美柚小说济州分部，王逸也让宋思凝开始招人，招坐班写手。

编辑部三位老编辑，按照王逸提的思路，亲自写开头，制定大纲，章纲，然后让优质写手去写。

再用高提成激发写手的创造热情，定向打造精品爆款！

这个模式，也会在帝都推广。

前提得找几个资深老编辑，来把握内容和质量。

总之，还是得挖人！

王逸给简子妍发了个信息，要她尽快去春江小说挖人。

只要是人才，尽管挖，待遇根本不是问题！

简子妍没有任何犹豫，立即开始行动。

饭后，济州来的员工收拾好自己的东西，纷纷来到自己的办公室，开始新的业务。

尤其是美柚小说部门，五位编辑都开始联系自己的老作者，催着开书，收书！

三位文员则负责制定合同，担当签约编辑、客服，为作者办理签约事宜。

美柚小说部门都来了帝都，大家都想尽快做出成绩，否则下次发奖，别的部门都拿大奖，她们还得干看着！

这可忍不了。

美柚明星事业部，也在忙碌着，进行各种准备。

明天一早，叶小荷就来帝都明星事业部，拍摄秋季新品的广告和宣传海报等。

后天还得拍摄《女人装》第一期杂志！

整个明星事业部都忙得不可开交！

美柚店长培训部也是如此，明天就开营，她们也有一大堆工作需要准备。

幸好三大部门来之前，简子妍就安排人，把三个部门的场所全部收拾妥当，一应设备也都准备妥当。

否则根本没法做到明天开工。

这几天的时间，简子妍不断招人，使得星逸科技变得井然有序。

各个部门全部齐全起来。

人事部门、行政部门、财务部门等等，都建了起来。

当然，财务总监还空着，等着王逸从美柚总部调过来。

财务总监的位置，王逸和宋思凝都有了人选。

再查查底细，没什么问题，过两天就空降过来了！

毕竟这个职位，干系甚大。

随后，王逸去了手机研发部门。

三天的时间，也不知道朱长林他们进展得如何了。

手机业务那么重要，必须加速，王逸得时刻盯着。

此时，整个研发部门，都在各种忙碌着。

见王逸到来，朱长林连忙迎了上来：

“老板，外观概念设计和主要元器件规划，我们都做好了。但具体如何布局，还需要时间研发！”

“三天时间，能做到这一地步，已经很好了。”

王逸走了过去，朱长林立即展示给他看。

王逸人麻了：“这也太tmHTC了吧！”

没错，新手机的外观设计，全都是HTC的设计语言。

和即将上市的HTConex，不能说一模一样，但也是父子关系。

也难怪，朱长林这些人就是HTC的设计师。

并且刚负责了HTC新机的研发工作……

虽然改了很多，但一眼看上去，HTC味太浓了！

王逸心中对这个外观设计，判了死刑。

星逸科技的第一部手机，绝不能被人说抄袭HTC。

丢不起那个人。

更主要的，HTC也很丑……

“这个外观设计……算了，先看你们规划的核心元器件吧。”

王逸没有打击众人，继续看内部元器件：

“运行内存，1G。”

“这个可以，当下中高端机主流运存。”

“处理器：NvidiaTegra3。”

王逸摇头：“这个处理器虽然是全球第一款移动四核处理器，性能比当下高通、三星的处理器都强，但现在还没上市吧？”

朱长林点点头：“HTC联系过英伟达，这款处理器会在十一月份发布！”

“十一月发布，上市估计就年后了……”

王逸懂了，怪不得HTCOneX2月份发布了，四月份才上市，感情在等英伟达的四核处理器！

同样，还有三星的S3，也是四月份发布，也在等三星猎户座四核处理器！

至于高通的四核处理器，发布得更晚……

2011年还是双核处理器的时代，到了2012年四月份以后，就是四核处理器的时代。

这是一个尴尬的问题。

星逸手机等四核处理器吧，上市最快的NvidiaTegra3，也得明年。

王逸否定了这个方案：“NvidiaTegra3上市太晚，而且首批芯片数量有限，我们抢不过HTC等大厂。等轮到我们，得明年四月份以后了！上市就得六月份了！”

“这……”朱长林等人怔住了。

是啊，不管是高通新一代旗舰芯片，还是英伟达的旗舰芯片，都得抢。

小厂根本抢不过大厂的！

王逸还有百亿对赌协议，可等不到五六月份！

“换成高通MSM8660吧！”王逸果断道：“虽然是双核，但也是目前最强大的处理器了。”

小米一代标准版，用的是MSM8260。

8260和8660的性能没多少区别，差距就是小米标准版的8260只支持联通3G，和移动2G，不支持电信。

星逸手机用的8660支持联通3G、电信3G，也支持联通、电信、移动的2G！

算是全网通！

王逸继续往下看：“机身容量，4G+内存卡……不行，换成16G，32G，两种容量，机身不可拆卸。”

用内存卡，肯定卡，尤其是玩游戏的时候。

这年头可没有高速内存卡。

“好。”朱长林连连点头，没想到王逸竟然这么专业。

一眼就看出了那么多问题。

“电池……不用索尼2000毫安，换成飞毛腿等国产的，最好是2500毫安。支持下国产产业链吧！”

王逸说着，话锋一转：“几家国产电池巨头，全部招标，百万级采购，进行最严格的测试。比如零下20度，能够正常使用！”

王逸记得，2011年的手机，北方的冬天，经常自动关机……

这一点，必须重视！

星逸手机上市就是冬天，若是一冷自动关机，那完犊子了。

砸招牌！

“好，我今天就联系几大电池工厂，采购样品，进行测试。合格的，纳入招标计划！”朱长林牢牢记下。

“好！”王逸点点头，继续看：

“屏幕1280*720……这个可以，咱们要做高端，得用720屏，不能用垃圾的480屏！”

“屏幕尺寸4.0寸！”王逸陷入沉思：

今年的主流尺寸还是4.0，明年iPhone5依旧坚持4.0屏，可三星、HTC都干到了4.7寸！

就连小米2代都是4.3寸！

星逸一代用4.0寸，今年还行，但明年上市的话，就小了，也发挥不出720分辨率的魅力！

若是直接上4.7寸，也有点太激进。

2011年4.7寸大屏产量太少，成本太高，一旦断货，那就麻烦了。

更主要的，消费者对大屏幕的接受有个过渡期。

基本上明年下半年，才逐步接受4.7寸的大屏！

若是今年硬上4.7寸大屏，纯属砸钱找罪受。

还不如直接上4.3寸屏幕。

用4.3寸屏幕，今年不大，明年不小，倒是刚刚好。

当下成本也不高，产量也充足。

星逸手机一代，要想一直热销到明年下半年，就必须承上启下。

王逸直接拍板：“屏幕换成4.3寸，至于供应商，到时候咱俩一起去霓虹国跑一圈。”

“好。”朱长林应下。

王逸继续看：“前后双摄像头，后摄像头索尼800万像素，前摄像头索尼200万像素……”

王逸摇了摇头：“

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